Recrutement · Offre ouverte
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Community Manager / Media Buyer

[CDI] · [ALGER] · [PUBLIÉE LE 23.07.2026]

Poste de community manager / media buyer en CDI à Alger : animer les communautés des marques et piloter leurs campagnes Meta et TikTok, depuis le studio.

Vignette d’un reel Hicham Kook produit en interne par INTIK
[REEL 01]
Vignette d’un deuxième reel Hicham Kook produit en interne par INTIK
[REEL 02]
Vignette d’un troisième reel Hicham Kook produit en interne par INTIK
[REEL 03]

1000+ VIDÉOS PRODUITES EN INTERNE

[SCENE 01LES MISSIONS]00:01:20:00

Ton rôle, scène par scène.

01

Faire vivre les communautés des marques clientes : calendrier éditorial, publication, modération, réponses. La matière se produit dans la pièce d'à côté.

02

Piloter les campagnes Meta et TikTok de ces mêmes marques : structure de compte, audiences, budgets, optimisation.

03

Relier la data au plateau : quand les chiffres réclament un nouvel angle, tu briefes la production, et elle tourne.

04

Analyser et restituer : ce qui a performé, pourquoi, et quoi tourner ensuite.

05

Tester en continu : hooks, formats, angles. Le compte publicitaire est ton laboratoire.

06

Garder un œil sur chaque plateforme : tendances, formats émergents, codes qui changent.

[SCENE 02LE PROFIL]00:04:05:00

Qui on cherche pour ce rôle.

La double culture organique et paid, pour de vrai : tu sais faire vivre une communauté et tu sais lire un Business Manager.

Une pratique concrète de Meta Ads. TikTok Ads en plus ? On prend.

Une plume sociale : tu écris vite, juste, dans le ton de chaque marque.

CPM, CTR, CPA : ces sigles te parlent, et tu sais les traduire en décisions de contenu qu'un créatif comprend.

Organisé : plusieurs marques en parallèle, aucune qui attend.

[SCENE 03LE PLATEAU]00:07:30:00

Notre part du contrat.

Un CDI à Alger (Mohammadia), installé dans le studio, à côté de ceux qui fabriquent ce que tu diffuses.

Un profil complet à construire ici : organique et paid dans les mêmes mains, sur de vraies marques, avec de vrais budgets.

De la matière comme peu de CM en ont : 1000+ vidéos produites en interne et des contenus vus 300M+ de fois. Tu ne quémanderas jamais un visuel.

11 experts en interne : ce que la data demande, le plateau peut le tourner. Parfois le jour même.

Une progression concrète : du calendrier éditorial au media buying, tu touches à tout.

Rémunération selon profil et expérience.

[SCENE 04ACTION]00:11:15:00

Le casting est ouvert. À toi de jouer.

Le formulaire prend quelques minutes : CV, portfolio, réalisations. Le poste est déjà pré-rempli. Ce qu'on regarde en premier, c'est ce que tu as produit.

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